浙大二院干部保健科暨老年病科的前身为干部内\外科病房及干部门诊，开设于1982年，系浙江省首批干部医疗保健基地。为了适应日益迫切的社会需求，进一步提高服务质量和加强干部保健工作管理，于2000年5月正式成立干部保健科，2005年命名老年病科。建科以来，依托浙大二院强大的综合实力,承担了80%以上省级干部的医疗保健任务。多次参加省市重保对象乃至中央领导同志的抢救、会诊及保健工作，已成功地救治了诸多的危重及高龄患者。成绩斐然，受到省市干部保健机构及有关政府部门的一致好评。近年来医院为适应社会老龄化的需要，积极引进针对中老年患者的新技术，新项目，竭诚更好为广大病患服务。

科室还拥有一支学历高、敬业精神好、团队意识强的年轻的医疗及研究队伍，使科室的发展具有可持续性。目前在编医生22人，其中高级职称7人；硕导2人。博士学位占67%，学科负责人兼任全国及省级多个学术团体职务。

病区具有全科性、综合性之特点，配备了该院内科、心血管科、神经科、外科、肿瘤科等学科高年资医师负责日常医疗工作，聘有消化、呼吸、心血管、神经、内分泌等高级专家顾问。对一患多病的老年病综合诊治有丰富的临床经验和医疗优势。病区实行专科主任定期查房制度；疑难病、危重病大会诊制度；安全医疗责任制等；建全的工作制度在省内干部科中堪属独树一帜。病区施行整体化护理，服务意识强，业务水平好，对老龄患者的心理护理及康复训练积累了丰富的临床经验。

学科以老年预防保健、老年糖尿病、神经变性、血管老化为主要研究方向,探讨衰老的本质及常见老年疾病预防、保健；同时以老年人群疾病谱变化的需求为导向，对老年患者的其他疾病如骨质疏松、慢性肺部疾病、慢性肾脏疾病等积极进行探索;以提高临床疗效为中心，对老年患者展开多层次、多方向的治疗服务;形成科研与临床相结合、诊疗与康复相结合、治未病与治已病相结合的多方位一体化先进服务模式。采用多学科方法来评估老年人的躯体健康、功能状态、心理健康和社会环境状况，制订和启动以保护老年人健康和功能状态为目的的诊疗计划，最大程度地提高老年人的生活质量。